Lorsque vous êtes un salarié, il est bien de souscrire à des systèmes de cotisation pour être à l’abri du besoin. Il y a le plan d’épargne-retraite qui est mis en place pour vous aider à mettre de l’argent de côté afin que vous bénéficiiez d’un revenu supplémentaire. Néanmoins, il existe des employés qui se demandent l’intérêt que présente ce système. Si vous voulez en savoir plus, découvrez l’intérêt de souscrire à un plan épargne-retraite.
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Plan d’épargne-retraite : aide à la préparation de votre retraite
Le Plan épargne-retraite (PER) a pour intérêt principal de vous aider à la préparation de votre retraite. En effet, le système actuel de dispensation des pensions en France ne peut permettre aux salariés de profiter d’une vie meilleure quand ils seront à la retraite. Cette situation est généralement due à la crise sanitaire qui a fragilisé d’une manière ou d’une autre l’économie du pays. Cependant, le dispositif du plan d’épargne-retraite s’avère être une solution parfaite pouvant vous permettre de mettre de l’argent de côté.
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Ainsi, vous pourrez récupérer la globalité du capital épargnée ou sous forme de rente viagère une fois à la retraite. Cela va vous permettre subvenir à vos besoins au moment où vous ne serez plus en mesure de travailler. Vous pouvez même débloquer votre cotisation dans le but de l’investir dans un projet qui pourrait vous donner une énorme rentabilité. C’est même une excellente astuce pour préparer l’avenir de vos enfants et de votre famille.
Quels sont les avantages d’un plan d’épargne-retraite ?
Le plan d’épargne-retraite est un dispositif qui présente de nombreux avantages. En effet, vous pouvez bénéficier grâce à ce système de différentes modalités pour la récupération de votre épargne. C’est-à-dire qu’il est possible de retirer votre argent sous forme de capital en gros ou de rente. Aussi, il faut dire que le PER est un système basé sur un contrat vous permettant de débloquer votre argent uniquement à la retraite.
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Néanmoins, il vous est permis de retirer votre cotisation de manière anticipée dans certains cas. Par exemple, vous pouvez récupérer vos frais pour faire l’acquisition d’une résidence principale. D’autre part, il est possible de faire recours au PER au décès de votre conjoint ou dans le cas où vous êtes vraiment endetté. Il est bien possible de retirer votre épargne-retraite lorsque votre droit au chômage expire. Si vous cessez une activité non rémunérée après un jugement de liquidation judiciaire, vous pouvez aussi récupérer votre cotisation afin de subvenir à vos besoins.
Hormis ces avantages, le plan d’épargne-retraite vous permet d’avoir une bonne réduction sur votre impôt. Au fait, la souscription au PER est souvent indiquée pour les personnes ayant un revenu élevé. Cependant, votre impôt s’avère importante quand vous avez un salaire assez important. Donc, le plan d’épargne-retraite réduit le montant que vous gagnez par mois. Ainsi, votre salaire revient au minimum. Ce qui vous permet de payer un impôt assez réduit.
Quels sont les inconvénients d’un plan d’épargne-retraite ?
Le plan d’épargne retraite présente plusieurs avantages, mais également un certain nombre d’inconvénients. En effet, le contrat sur lequel votre cotisation est basé reste indisponible jusqu’au moment où vous êtes à la retraite. Néanmoins, vous pouvez l’avoir de façon anticipée si vous débloquez votre capital avec précipitation avant la retraite. D’autre part, il faut dire que la fiscalité versée au moment du déblocage de votre argent est assez élevée.
Cela est souvent dû au fait que vous ayez bénéficié d’un avantage fiscal au cours du versement de votre cotisation. Ainsi, vous êtes soumis au paiement d’une imposition à hauteur de 30% du montant total de l’épargne à retirer. Lorsque vous récupérez votre argent sous forme de rente, vous êtes soumis aux mêmes impositions que pour la pension de retraite.
Le plan d’épargne-retraite est un système qui a pour intérêt de vous aider à disposer d’un revenu supplémentaire au cours de votre retraite. Cela va vous permettre de subvenir à la plupart de vos besoins ou d’investir dans un projet d’avenir afin de reprendre les activités même à la retraite.
